HUMANIZAR Y CAPACITAR
Conductores del cambio
Diseñado para líderes que buscan transformar la forma en que sus equipos trabajan, innovan y responden al cambio. La innovación necesita liderazgo que fomente la experimentación, la colaboración y la mentalidad de crecimiento. Combinamos design thinking, pensamiento de futuro y liderazgo estratégico para que cada líder salga con una hoja de ruta clara y accionable para impulsar la innovación en sus equipos.
MODALIDAD
Presencial
Virtual (en vivo)
Híbrido
DIRIGIDO A
Directores, C-Level, Gerentes
DURACIÓN
A partir de 6 horas
RESULTADOS ESPERADOS:
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Líderes con herramientas para poder impulsar y gestionar transformaciones.
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Más confianza para liderar en la incertidumbre, entendiendo cómo motivar y guiar a sus equipos en contextos de transformación.
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Fortalecimiento de la resiliencia organizacional frente a desafíos futuros.
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Entendimiento de la importancia del cambio organizacional como insumo necesario para poder innovar.
ES PARA TU ORGANIZACIÓN SI:
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Los cambios en el mercado o en tu sector están generando incertidumbre en la organización.
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Tu equipo tiene dificultades para adaptarse a nuevos procesos o formas de trabajo.
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Falta de alineación en la visión de cambio dentro del equipo.
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Los líderes necesitan fortalecerse para poder guíar, impulsar y gestionar el cambio adecuadamente.
ORGANIZACI0NES QUE HAN APLICADO ESTE PROGRAMA
